日前，在峡口镇社会治理中心“清风峡”调解工作室，通过两名专职调解员的调解，一起上诉至市人民法院峡口法庭的劳资纠纷案顺利调解。双方当事人均对处理方案表示认可，在确认协议内容后，在调解协议书上签字和解。

　　峡口镇社会治理中心成立于2019年，现配有两名专职调解员老傅和老李。老傅从事村务工作20多年，还曾担任过10年市人大代表；老李从事村务调解工作也已有20多年。两人都擅长调处农村常见矛盾纠纷。为进一步完善村级调解委员会工作机制，峡口镇在每村配备1名调解主任和若干调解人员，在全镇调解工作线上形成“老带新”“一带多”的工作格局，让村级后备干部在项目征迁、房屋纠纷、邻里关系等矛盾纠纷多发的调处中历练成长。

　　今年以来，“清风峡”调解工作室共调处各类矛盾纠纷239件，调处纠纷成功率在99%以上，还化解了重大疑难矛盾纠纷35件，有力维护了辖区稳定。

　　此外，为不断深化社会治理“最多跑一地”改革，该镇在各级信访积案全面清零的基础上，深化探索实施乡镇社会治理中心与地方法庭诉调衔接工作。通过打破物理空间屏障，在市人民法院峡口法庭旁新建峡口镇社会治理中心办公大楼，峡口镇社会治理办公室人员全部进驻、职能全部划入。同时，峡口法庭派出工作人员进驻中心，负责线上民商事案件的登记、分流和委派调解工作，形成了以社会治理中心为枢纽，“人民调解、司法调解、诉前调解”相互衔接、环环相扣的“一站式”矛盾纠纷联合调处工作机制，推动矛盾纠纷化解“最多跑一地”改革取得成效。该镇还联合峡口法庭制定出台《辖区诉调衔接工作实施办法》，进一步强化制度融合，规范工作流程，明确工作目标，打破了原先各自处理矛盾纠纷过程中信息不通、效率不高的局面，让群众反映问题、解决矛盾更加方便快捷。

　　“我们将进一步探索常态化、实体化运行的高效模式，强化品牌调解工作室的力量配备，畅通与峡口法庭的工作衔接，筑牢矛盾纠纷化解的第一道防线，助力县域治理现代化建设。”峡口镇相关负责人表示。