各用人单位：

　　根据《浙江省残疾人就业办法》(浙江省政府令第323号)及《关于完善残疾人就业保障金征管工作的通知》(江残联［2013］17号)文件精神，为切实做好2016年度的残疾人就业保障金征收工作，现将有关残疾职工就业安置情况申报通知如下：

　　一、用人单位安置残疾人就业的确认条件

　　1.各单位安置的残疾职工必须持有第二代《中华人民共和国残疾人证》且具有本市户籍；

　　2.已安置的残疾职工必须在职在岗；

　　3.残疾职工的工资、福利等待遇应与其他职工同等对待，不得歧视；

　　4.用人单位安排残疾人就业，应当与残疾职工签订一年以上劳动合同，为残疾职工交纳社会保险费，并及时报送市残联备案；

　　5、有关证件及用工档案必须齐全。

　　二、用人单位安置残疾人就业的申报认定时间

　　已安置残疾人就业但未办理申报的用人单位，请在2015年的11月10日—12月10日期间，向市残联申报年度残疾职工就业安置情况，逾期不申报、未递交相关资料的，视作未安排残疾人就业。

　　三、用人单位申报安置残疾人就业应该提供的材料

　　1.江山市残疾人就业年检登记证；

　　2.江山市按比例安置残疾人就业情况申报表；

　　3.本单位残疾职工花名册(附残疾证复印件、身份证复印件)；

　　4.残疾人用工合同，2015年3、6、10月份工资单复印件；

　　5.残疾人社会保障卡复印件。

　　各用人单位按比例安置残疾人就业的情况，应定期向市残联申报。市残联对申报材料进行审核，确认后抄送市地税局备案，并抄告申报单位，作为免征、减征残保金的依据。

　　特此通告。

　　咨询电话：4071762、手机550565

　　江山市残疾人联合会

　　江山市地方税务局

　　二O一五年十一月二日